Description de l’activité :
Le CISP anime aussi des ateliers collectifs notamment sur la recherche d’emploi, la préparation d’entretien d’embauche et l’insertion professionnelle. Il travaille en partenariat avec les acteurs de l’insertion sociale (notamment les associations, les services sociaux et le monde associatif) et est en relation avec les entreprises de son secteur pour pouvoir proposer des stages aux jeunes qu’il reçoit ou pour recueillir les offres d’emploi.
Le conseiller en insertion sociale et professionnelle doit connaître parfaitement les spécificités de sa zone géographique :
- Marché de l’emploi, entreprises recruteuses,
- Services sociaux ou des associations d’aide et d’assistance,
- Centres de formations,
- Services Pôle Emploi…
Il doit se tenir informé de la mise à jour des dispositifs existants et nouveaux.
Il exerce généralement dans une mission locale. Il peut également travailler dans des centres d’hébergement et de réinsertion, des entreprises d’insertion, des antennes emploi…
Intérêts et/ou qualités pour exercer le métier :
Ecoute, esprit d’analyse, empathie, patience, pédagogie, sens de dialogue
Salaires :
2000 – 2400€
Formation :
Bac +2
- Conseiller en insertion professionnelle (Afpa)
- DEUST métiers de la cohésion sociale
Bac + 3
- Licence en psychologie
- Licence en sociologie
- Licence en droit social
- Licence en économie
- Licence professionnelle intervention sociale : insertion et réinsertion sociale et professionnelle
- Licence en sciences de l’éducation
- Licence sciences sanitaires et sociales
- BUT CS – carrières sociales
Bac + 5
- Master intervention et développement social.
- Master en droit
- Master en sciences de l’éducation
- Master mention psychologie sociale, du travail et des organisations
Évolutions possibles :
Avec les années d’expériences, et selon son niveau d’études, le CISP peut occuper des fonctions de conseiller-chef de projet, responsable de secteur, formateur dans le domaine du social, responsable de structure associative.
